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O gestor e o Líder

Infelizmente, muitos empresários não começam os seus negócios com uma grande experiência em Liderança.

É por isso acabam por aprender na dor como liderar um negócio, criar uma cultura forte e ainda manter uma visão Gestão prazo.

O primeiro passo para LIDERAR é entender que tem 2 tarefas diferentes que podem parecer uma, mas são realmente diferentes:

Ser um Gestor e ser Lider.

Precisa se destacar em ambas para ter sucesso.

Se, se concentrar apenas na parte da Gestão, é IMPROVÁVEL que construa uma empresa de SUCESSO. É uma combinação entre Gestão com Liderança que a sua empresa se tornará gigante. Temos gestores incríveis, mas poucos grandes líderes. Além de Gestão, um Líder de TOPO tem de se focar em outros 2 fatores macros:

– Pessoas e Cultura Como desenvolver esses fatores extremamente complexos? Se tem mais de 10 funcionários e quer construir uma empresa que funciona sem depender 100% de si, precisa desenvolver esses 3 fatores.

Nos podemos Ajudar com o Processo de Mentoria para Lideres e Empresários